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Les 6 étapes à suivre pour devenir agent immobilier SAFTI en 2026
Author: Lucas Camara — · Updated:
Short summary: L’entrer chez SAFTI passe par une inscription simple, une formation à distance, la création d’un statut indépendant et l’accès aux outils de prospection du réseau. Ce modèle ouvert à tous repose sur un accompagnement sur mesure, une autonomie totale et une rémunération à la commission. Pour vous installer en tant que conseiller immobilier dans votre […]
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- Manifest
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Key points
- L’entrer chez SAFTI passe par une inscription simple, une formation à distance, la création d’un statut indépendant et l’accès aux outils de prospection du réseau.
- Ce modèle ouvert à tous repose sur un accompagnement sur mesure, une autonomie totale et une rémunération à la commission.
- Pour vous installer en tant que conseiller immobilier dans votre secteur, vous devrez suivre un parcours clair, encadré et progressif.
- Quel est le parcours à suivre pour devenir agent immobilier SAFTI en 2026 ?
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L'entrer chez SAFTI passe par une inscription simple, une formation à distance, la création d’un statut indépendant et l’accès aux outils de prospection du réseau. Ce modèle ouvert à tous repose sur un accompagnement sur mesure, une autonomie totale et une rémunération à la commission. Pour vous installer en tant que conseiller immobilier dans votre secteur, vous devrez suivre un parcours clair, encadré et progressif.
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Quel est le parcours à suivre pour devenir agent immobilier SAFTI en 2026 ?
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S’informer sur le métier et le modèle SAFTI
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Avant toute inscription, il est indispensable de comprendre ce que propose le réseau. SAFTI est un réseau de mandataires immobiliers lancé en 2010. Il regroupe plus de 6 500 conseillers en France et à l’international. Le modèle repose sur l’indépendance des agents, sans agence physique, avec un accès complet à des outils numériques, un accompagnement au quotidien et un plan de formation interne.
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Le concept s’adresse aux profils en reconversion, aux demandeurs d’emploi, aux anciens commerciaux ou à toute personne motivée souhaitant se lancer dans le secteur immobilier sans créer d’agence.
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Vérifier les conditions d’éligibilité
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https://youtu.be/DISo0O35eZ8
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Il n’y a aucun diplôme obligatoire pour rejoindre SAFTI. Le réseau est accessible aux débutants comme aux profils expérimentés. Toutefois, pour devenir mandataire indépendant, il faut :
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Avoir plus de 18 ans
Être fiscalement domicilié en France
Disposer de capacités relationnelles
Avoir l’envie d’entreprendre
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Aucune condition de diplôme, mais un casier judiciaire vierge est exigé. En parallèle, il faudra créer un statut juridique (auto-entrepreneur, SASU, EURL…).
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Suivre la formation proposée par SAFTI
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La formation SAFTI est divisée en plusieurs modules :
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ÉlémentsDétailsFormat100 % en ligneDurée5 jours + formation continueContenuJuridique, fiscalité, prospection, outilsSuiviCoach dédié, webinaires, support
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Le parcours débute par un module d’intégration qui permet d’apprendre les bases du métier, suivi d’une montée en compétences progressive avec un suivi régulier.
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Créer son statut juridique d’indépendant
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Pour exercer, il est nécessaire de déclarer une activité commerciale. Le plus simple est d’opter pour le régime auto-entrepreneur, rapide à mettre en place. Ce statut permet :
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De facturer vos commissions
De gérer votre activité en toute autonomie
De bénéficier d’un régime fiscal simplifié
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SAFTI vous guide dans cette création via un espace dédié, avec des modèles de documents et une assistance si besoin.
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Démarrer l’activité sur le terrain avec les outils SAFTI
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Démarrer l’activité sur le terrain avec les outils SAFTI
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Une fois formé et déclaré, vous commencez la prospection dans votre zone. Le réseau met à votre disposition :
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Un logiciel de gestion d’annonces
Des supports marketing personnalisés
Un mini-site web dédié
Des publications automatiques sur SeLoger, Leboncoin, Bien’ici
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Vous gérez vos mandats de manière autonome, avec un appui constant du siège si besoin. Les premières ventes peuvent intervenir en quelques semaines selon votre implication.
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À découvrir : Devenir auxiliaire de puériculture – Parcours, formation et rôle expliqué
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Développer son portefeuille et sa notoriété locale
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La réussite passe par un travail régulier : prise de mandats, diffusion d’annonces, organisation de visites, suivi client, signature chez le notaire. L’objectif est de construire une réputation locale et un portefeuille récurrent.
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Pour cela, SAFTI propose aussi un programme de parrainage et des événements locaux pour renforcer votre visibilité. Vous pouvez également créer votre propre équipe de conseillers, avec des revenus additionnels.
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Faut-il un diplôme pour devenir mandataire chez SAFTI ?
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Aucun diplôme n’est requis. Le réseau repose sur une logique d’apprentissage continu, via ses modules internes. Les profils acceptés viennent d’horizons variés : commerciaux, professeurs, retraités, employés ou sans activité professionnelle. Ce qui compte, c’est la motivation et l’implication.
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Quelle formation propose SAFTI aux nouveaux agents ?
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Quelle formation propose SAFTI aux nouveaux agents
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Le parcours pédagogique est complet et évolutif. Il intègre :
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Un module d’intégration de 5 jours
Des formations continues chaque mois
Un coaching individuel
Des ateliers thématiques (prospection, closing, estimation…)
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Les formations sont dispensées en ligne, accessibles à tout moment. Vous suivez à votre rythme, avec des retours réguliers sur vos résultats.
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Comment se passe la rémunération chez SAFTI ?
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Le système de commission est progressif :
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Ventes réaliséesPourcentage reverséJusqu’à 30 000 €70 %Jusqu’à 50 000 €80 %Jusqu’à 75 000 €85 %Plus de 75 000 €99 %
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Les revenus dépendent directement de vos ventes. À cela peuvent s’ajouter des bonus de cooptation et commissions d’équipe si vous parrainez d’autres conseillers. Aucun chiffre d’affaires minimum n’est imposé.
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À consulter : Comment devenir pompier volontaire – Conditions, formation et responsabilités
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Quelles sont les conditions concrètes pour réussir chez SAFTI ?
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Plusieurs facteurs favorisent les résultats :
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Une régularité dans la prospection
Une bonne connaissance du terrain
L’utilisation active des outils numériques fournis
La participation aux formations et événements
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Le réseau récompense l’implication avec des récompenses annuelles, des voyages d’équipe, et une montée en compétence permanente. La liberté d’organisation permet de gérer votre emploi du temps en fonction de vos objectifs.
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